[Ytv영상스토리] 계룡시는 지난 8일 시청 주니어보드 회원과 2030 공무원 20여명을 대상으로 서울시 일원에서 ‘2026년 계룡시 주니어보드 역량강화 현장견학’을 실시했다고 밝혔다.
이번 견학은 다양한 정책 현장의 우수사례를 직접 살펴보고 시정에 접목할 아이디어를 발굴하는 등 젊은 공직자들의 실무 및 정책 기획 역량을 강화하기 위해 마련됐다.
계룡시 주니어보드는 젊은 공직자들의 참신한 시각을 시정에 반영하고 자유로운 소통을 바탕으로 창의적인 조직문화를 조성하기 위해 2023년부터 운영되고 있다.
특히 직원들이 정책과 조직문화 개선방안을 스스로 고민하고 제안하며 시정에 새로운 혁신과 활력을 불어넣는 중추적인 역할을 하고 있다.
이날 오전 참가자들은 정부와 충청남도의 인공지능 대전환 정책 기조에 발맞추어 ‘서울 AI 스마트시티센터’를 방문했다.
AI와 빅데이터 등 첨단 기술을 활용한 스마트도시 정책과 도시문제 해결 사례를 살펴보고 관계자 설명과 질의응답을 통해 AI 기술의 공공행정 활용 가능성과 미래 행정의 변화 방향을 모색하는 시간을 가졌다.
오후에는 팀별로 자율적인 정책 현장 탐방이 진행됐다.
참가자들은 난지한강공원, 문화비축기지, 서울에너지드림센터 등을 찾아 도시재생, 공공공간 활용 등 각 분야의 우수사례를 살펴봤다.
특히 관심 분야에 따라 탐방 주제와 현장을 직접 선정·조사함으로써 자기주도적인 정책 탐구 역량을 높이는 계기가 됐다.
이응우 계룡시장은 “빠르게 변화하는 행정환경에 대응하기 위해서는 젊은 직원들의 새로운 시각과 과감한 아이디어가 무엇보다 중요하다”며 “앞으로도 직원들이 다양한 정책 현장을 경험하고 시야를 넓혀 시민이 체감할 수 있는 시정 혁신을 이어갈 수 있도록 적극 지원하겠다”고 말했다.